Bonne année 2019 !
Camarades,
Kameraden,
Collègues,
Collegas
Cette année 2018 n’a malheureusement pas été, une fois de plus, une année de progrès social pour les travailleu(r)ses.... Le gouvernement fédéral, tout confiant, a continué, à une vitesse effrénée, sa politique antisociale. Les services publics, les soins de santé et notre sécurité sociale en général, élément fondamentale de notre démocratie, n'est plus aujourd'hui que la variable d'ajustement d'un budget de plus en plus en faveur des classes sociales les plus riches.
Cette année 2018 n’a malheureusement pas été, une fois de plus, une année de progrès social pour les travailleu(r)ses.... Le gouvernement fédéral, tout confiant, a continué, à une vitesse effrénée, sa politique antisociale. Les services publics, les soins de santé et notre sécurité sociale en général, élément fondamentale de notre démocratie, n'est plus aujourd'hui que la variable d'ajustement d'un budget de plus en plus en faveur des classes sociales les plus riches.
Nous avons donc été nombreu(x)se à continuer
les mobilisations contre l'application de cette politique désastreuse et pour
le maintien de nos conquêtes sociales, c’est un bon signe !
Sur notre lieu de travail, la tendance est
malheureusement aussi la même. Nous avons été confrontés à de nombreux dossiers
individuels et collectifs qui sont essentiellement le fruit d’une politique de
management de plus en plus inhumaine et d’une politique budgétaire qui impose
des reculs et des économies sur le dos des travailleu(r)ses et uniquement des travailleu(r)ses.
C’est pourquoi, plus que jamais, nous avons
besoin de construire des organisations syndicales fortes afin de défendre les
intérêts des travailleu(r)ses. Aussi, sommes-nous d'autant plus heureux de vous
annoncer que la CGSP Brugmann a vu son nombre d’affilié(e)s encore augmenter
tout au long de cette année... atteignant aujourd'hui pratiquement les 700 membres !
Nous profitons de ce message pour vous
souhaiter à tous, malgré tout, une belle année. Nous espérons de notre côté
qu’elle sera une année de succès syndicaux en obtenant une revalorisation
salariale, le rétablissement de la promotion sociale, de notre 16ème
jour,… Vous pouvez compter sur la CGSP pour faire le maximum dans ce sens mais
n’oublions jamais qu’un syndicat n’est fort qu’avec le soutien actif de ses
affiliés. Nous aurons besoin de vous dans nos futures mobilisations ! Contactez-nous,
impliquez-vous et militez avec votre comité !
Sans vous rien ne se fera !
Eens te meer was
spijtig genoeg, het jaar 2018 geen jaar
van sociale vooruitgang voor de werknemers…De federale regering, werkt vol
zelfvertrouwen verder aan haar antisociale politiek. De openbare diensten, de
gezondheidszorg en onze sociale zekerheid in het algemeen, basiselement van
onze demokratie, is vandaag niet meer dan een budgettaire aanpassing, meer en
meer in het voordeel van de rijkere sociale klasse.
We waren dan ook talrijk om onze mobilisaties tegen deze afgrijselijke afbraakpolitiek en het behoud van onze sociale overwinningen verder te zetten, dit is een goed teken !
We waren dan ook talrijk om onze mobilisaties tegen deze afgrijselijke afbraakpolitiek en het behoud van onze sociale overwinningen verder te zetten, dit is een goed teken !
Op onze werkvloer
stellen we spijtig genoeg ook dezelfde tendenzen vast. We werden overstelpt met
talrijke individuele en collectieve dossiers, die meestal de vrucht zijn van
een politiek management, steeds meer en meer onmenselijk en een budgettaire
politiek die achteruitgang en besparingen op de rug van de werknemers, en enkel
de werknemers verplicht!
Daarom hebben we, meer
dan ooit, nood aan de opbouw van sterke syndicale organisaties om zodoende de belangen van de werknemers te
verdedigen. Daarom zijn we ook zeer verheugd jullie te kunnen laten weten dat
de ACOD Brugmann zijn ledenbestand heeft zien groeien in de loop van het jaar, tot vandaag bijna
700 leden!
Wij maken gebruik van
dit bericht om jullie, ondanks alles, een voorspoedig jaar te wensen. Wij hopen
van onze kant dat het een jaar van syndicale successen mag worden, met het
bekomen van een loonherwaardering, het heropstarten van de sociale programmatie, de teruggave van
de 16 e dag, … Jullie mogen op de ACOD rekenen om hiervoor het maximum te doen,
maar vergeten jullie niet dat een syndicaat pas sterk is met de hulp en
ondersteuning van zijn leden. Wij zullen jullie hulp goed kunnen gebruiken
tijdens toekomstige mobilisaties! Neem contact met op ons op, werk met ons
samen en kom op met ons comiteit!
Zonder jullie zal er
niets gebeuren !
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Les sections syndicales CGSP, CSC, SLFP Brugmann vous invitent à
participer à l’ Assemblée Générale suivante :
Mardi 29 Janvier à 12h00 au PP.Lambert
pour tout le personnel
Ordre du jour :
* Problématique
des parkings et présentation du nouveau ROI
* Etat des
lieux de la campagne « Pour une revalorisation salariale »
* Votes
* Divers
ATTENTION : la direction
est mise au courant de la tenue de cette assemblée et chaque membre du
personnel a le DROIT de s’y rendre de 12h à 14h. Prévenez votre responsable de votre participation et contactez-nous si on
vous empêche d’y participer !!
De vakbondssecties van de ACOD, ACV en VSOA
Brugmann nodigen u op de volgende Algemene Vergadering uit:
Dinsdag 29 januari om12h00 in het PP.Lambert voor
al het personeel
Dagorder:
* Problematiek van de parking en voorstelling van
het nieuwe Huishoudelijk Reglement
* Inventaris van de campagne « Voor een salariale
revalorisatie »
* Stemming
* Verscheidene
Opgelet: De directie is op de hoogte van de
organisatie van deze bijéénkomst en elke werknemer heeft bijgevolg het RECHT om
er zich naar toe te begeven van 12-14h. Waarschuw dus uw verantwoordelijke van
jullie deelname en contacteer ons indien men jullie deelname weigert.
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REJOIGNEZ-NOUS pour la suite du marathon des conseils communaux afin de
présenter nos revendications au sein des différents conseils communaux afin d’obtenir
une revalorisation salariale :
• 30/01/19 à 16H30 CA FAITIERE HOPITAUX IRIS(Square Bruxelles, Mont des
Arts à 1000)
• 31/01/19 à 19H EVERE (Square Hoedemaekers 10 à 1140)
• 11/02/19 à 15H30 BRUXELLES-VILLE (Hôtel de Ville – Grand Place à 1000)
• 13/02/19 à 18H45 SAINT-JOSSE (Avenue de l’Astronomie 12-13 à 1210)
• 18/02/19 à 19H30 KOEKELBERG (Place Van Huffel à 1081
• 20/02/19 à 18H30 MOLENBEEK (Karreveld, Avenue J. de la Hoese 3 à 1080)
• 21/02/19 à 19H30 IXELLES (Chaussée d’Ixelles 168 à 1050)
• 26/02/19 à 19H FOREST (Rue du Curé 2 à 1190)
• 28/02/19 à 19H30 SAINT-GILLES (Place Van Meenen 39 à 1060)
SOYONS
NOMBREUX POUR MAINTENIR LA PRESSION ET SOUTENIR NOS REVENDICATIONS :
* Une
augmentation de tous les barèmes de 10% ! Stop aux bas salaires !
* Le
rétablissement de la programmation sociale dans toute la fonction publique !
* La
réduction collective du temps de travail sans perte de salaire et avec
embauches compensatoires !
* La
statutarisation de tout le personnel !
* Pour une
véritable politique de bien-être ! Stop au harcèlement et au management
autoritaire !
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Quelques
articles intéressants et révoltants :
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